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绩效数字平台
一、概述
绩效管理是实现银行绩效管理和业务分析的精细化、专业化、集约化、现代化，为银行战略管理和经营决策提供强有力数据信息支持的产品。
平台急需解决数据支撑不到位、系统功能主题不明确、操作流程不顺畅等问题。
该产品的作用和意义在于不仅可以提供以考核为口径的数据支持，还可以真实反映员工管户情况，简化员工业绩统计，提高员工营销积极性。
二、目标实现
三、设计理念
基于全量业务产品，实现绩效管理和业务分析的精细化、专业化、集约化、自动化，为考评提供业绩、为营销提供信息、为管理提供依据、为决策提供支持，着力打造基础可靠、信息全面、业绩准确、便捷友好的新一代绩效数字平台。
四、平台定位
坚持数据自动获取、深入挖掘、智能推送，为全行业务经营和绩效管理提供数字化平台。
五、绩效考核模型
六、产品优势
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